??? 筆者從事基層安全員的工作的這些年來，時(shí)常遇到這樣的事情：有些部門出了人員上或者設(shè)備上的事故，調(diào)查事故原因時(shí)，到他們的班組里去看，墻上的安全規(guī)章制度貼得整整齊齊，記錄本上也寫得頭頭是道，班組人員的簽名也都齊全，那怎么還會(huì)犯諸如“穿人字拖上現(xiàn)場(chǎng)取樣”這樣的低級(jí)錯(cuò)誤呢？筆者也曾想了很久，直到請(qǐng)教老安全專工，他一語道破“天機(jī)”：“有些人，光把制度貼到了墻上，沒貼到心上！”

??? 細(xì)細(xì)回想，老安全專工的話絕非“空穴來風(fēng)”。筆者所在的企業(yè)有著一套健全完善的安全管理體系。比如說：針對(duì)基層班組這塊，每個(gè)周一的安全例會(huì)都要對(duì)一周的工作有安全分析和總結(jié)；每個(gè)周五的安全例會(huì)都要學(xué)習(xí)當(dāng)周或者當(dāng)月的集團(tuán)公司安全生產(chǎn)《事故快報(bào)》，班員們討論、交流，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，舉一反三，并要有臺(tái)賬記錄。但事實(shí)上呢，一些班組，工作一忙，任務(wù)一多，就不開周例會(huì)了，為了應(yīng)付檢查，就由班長(zhǎng)或班長(zhǎng)指定一個(gè)人在記錄本上“編”一段，再由大家簽字，這樣就算“留下痕跡”了。每年的“安全生產(chǎn)月”，廠里都會(huì)開展一系列安全生產(chǎn)活動(dòng)，有些班組，搜集了各類安全規(guī)章制度或上級(jí)安全會(huì)議精神，委托廣告公司制作展板、標(biāo)志牌，貼在、掛在墻上，就算完成了一項(xiàng)工作。雖然展板做得醒目漂亮，但事故還是發(fā)生了。

??? 認(rèn)真學(xué)習(xí)安全規(guī)章制度并不打折扣地落實(shí)到日常工作中，不是做給別人看，而是為了自己好，我們一定要認(rèn)清這一點(diǎn)，不然，事故是不會(huì)對(duì)任何人留情的。

??? 墻上的制度一推就倒，紙上的安全一捅就破，安全管理就是如此，僅僅把制度定出來是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，關(guān)鍵還要能在具體工作中嚴(yán)格執(zhí)行。

??? 制度不能寫在紙上，貼在墻上，“強(qiáng)化”安全管理不能成為“墻化”安全管理，制度再好，不執(zhí)行或者執(zhí)行不到位也是一紙空文。我們必須認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)，讓制度的“權(quán)威”真正地“樹立”起來。