一、安全管理權(quán)力：

    1、在日常安全管理工作中，有權(quán)拒絕任何人違章指揮，制止違章作業(yè)。

2、有權(quán)拒絕使用沒經(jīng)過安全檢查并取得安全標(biāo)志的煤礦礦用產(chǎn)品拒絕使用淘汰設(shè)備及不符合規(guī)定的勞護(hù)用品（有措施或上級批文除外）。

3、有權(quán)在安全管理中對科所轄人員進(jìn)行考核，獎懲，對組長及以上人員進(jìn)行任免。

4、當(dāng)作業(yè)點（場所）發(fā)生設(shè)備故障，安全保護(hù)失控時，有權(quán)責(zé)令立即停止作業(yè)，查找故障原因，進(jìn)行處理。

5、有權(quán)要求礦增加安全投入，改善工作條件，保障員工安全與健康。

6、有權(quán)參與事故的調(diào)查處理。

二、安全管理職責(zé)：

1、在分管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，業(yè)務(wù)工作受公司職能部門指導(dǎo)，對本科安全生產(chǎn)、一通三防、機電運輸、防洪防雷、勞動保護(hù)、員工教育等安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)管理，是本單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任者。

2、認(rèn)真組織、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)方面的方針、政策、法規(guī)、法令，執(zhí)行礦各項安全管理規(guī)定、制度，負(fù)責(zé)傳達(dá)上級和本礦有關(guān)安全生產(chǎn)的指示、指令、決議及會議精神，由于貫徹不到位，執(zhí)行不力而發(fā)生事故，負(fù)重要管理責(zé)任。

3、負(fù)責(zé)地組織好對員工的安全教育，“三違”幫教工作，定期召開周二.五安全學(xué)習(xí)會和開好進(jìn)班安全會，督促員工自學(xué)遵章守紀(jì)，按“三大規(guī)程”進(jìn)行操作，執(zhí)行作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，熟悉各種機械、設(shè)備、設(shè)施的性能和使用方法，熟悉避災(zāi)路線與防突水撤人信號，建立健全員工安全教育個人檔案，做好各種安全記錄。由于教育不到位，檢查督促不力而發(fā)生事故負(fù)主要管理責(zé)任。

4、定期組織召開科安全辦公會，分析、研究安全動態(tài)，對存在的問題、隱患及時制定整改措施，并落實專人督促執(zhí)行。

5、深入現(xiàn)場管理，做到靠前指揮，隨時掌握各種主要設(shè)備的運行狀況，對事故要有預(yù)見性。每天應(yīng)督促對主提升絞車的8大保護(hù)進(jìn)行檢查、測試，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，保證齊全、靈敏、可靠，有檢查測試記錄備查，對井下提升運輸系統(tǒng)督促檢查各種安全設(shè)施、信號必須良好，按規(guī)定使用，督促搞好道床整治，檢查整個運輸線設(shè)備必須完好，各種設(shè)施齊全，有足夠的照明，不出現(xiàn)設(shè)備帶病運行，由于督促、檢查管理不到位而發(fā)生事故，負(fù)主要管理責(zé)任。造成嚴(yán)重后果構(gòu)成犯罪，追究刑事責(zé)任。隨時對主要機房硐室（水泵、風(fēng)機、鍋爐、礦燈）進(jìn)行巡查，保證其安全運行，不帶病工作，礦燈不失爆，值班崗位不脫崗，發(fā)現(xiàn)問題及時落實處理，對維修崗位隨時檢查其操作行為，達(dá)到規(guī)范操作。若督促、檢查、管理不到位，發(fā)生事故負(fù)主要管理責(zé)任。

6、參加礦安全大檢查和組織定時抽查，發(fā)現(xiàn)問題及時落實責(zé)令整改，并追蹤復(fù)查，由于落實整改不力而發(fā)生事故負(fù)重要管理責(zé)任。主提升系統(tǒng)由于保護(hù)失效而發(fā)生事故，造成嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪，追究刑事責(zé)任。

7、事故發(fā)生后，應(yīng)迅速到現(xiàn)場（救護(hù)人員保護(hù)現(xiàn)場），了解事故情況，參加事故調(diào)查，落實防范措施。

8、安排好值班人員（井下、地面、星期日），保證不出現(xiàn)空班，有人處理，若因未安排人員上班，未制定值班管理制度而發(fā)生事故，負(fù)重要責(zé)任。

9、強行安排操作人員違章作業(yè)，發(fā)生事故負(fù)主要責(zé)任。