1.報告主體為責(zé)任人，若首先發(fā)現(xiàn)的非責(zé)任人，原則上應(yīng)通知責(zé)任人，如情況緊急，必須充當(dāng)臨時責(zé)任人。

　　2.責(zé)任人或臨時責(zé)任人要根據(jù)現(xiàn)場條件和自身能力對事故做最好的應(yīng)急處理。

　　3.責(zé)任人或臨時責(zé)任人在應(yīng)急處理后，要以最快速度報告分管園長。

　　4.責(zé)任人或臨時責(zé)任人伙同責(zé)任人應(yīng)在最短時間內(nèi)對事故做深入調(diào)查分析，寫出詳細(xì)的書面報告，呈園長參考。

　　5.園長及時召集有關(guān)人員對事故做進(jìn)一步的調(diào)查分析，確定事故性質(zhì)。

　　6.針對事故的嚴(yán)重程度，園長召開會議，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，對事故相關(guān)人員作公正處理，并加強(qiáng)對責(zé)任人和當(dāng)事人的教育。

　　7.重大事故處理結(jié)果備案、歸檔，并在教職工大會上公告。

　　8.對事故或重大事故采取漠視、退避、推委或掩蓋者，給予嚴(yán)厲批評，并視情節(jié)輕重做出相應(yīng)處理。