為認真落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，加強目標管理，提高安全生產(chǎn)積極性和安全生產(chǎn)管理水平，全面完成20   年度安全生產(chǎn)目標，      專業(yè)安全第一責(zé)任者與      班值安全第一責(zé)任者簽訂如下安全生產(chǎn)責(zé)任書：

一、年度安全生產(chǎn)責(zé)任目標：

1、杜絕發(fā)生風(fēng)電場制定的安全責(zé)任目標事件。

2、杜絕發(fā)生風(fēng)場認定需考核的性質(zhì)惡劣、影響較大的其它事故或一類障礙、人身輕傷。

3、不發(fā)生專業(yè)控制的人身傷害未遂事件和設(shè)備二類障礙。

4、不發(fā)生班值控制的違章和異常。

二、獎懲辦法：

1、年度安全生產(chǎn)責(zé)任目標全部完成，對責(zé)任班每個成員獎勵人均    元、責(zé)任班安全第一責(zé)任者獎勵    元。

2、發(fā)生年度安全生產(chǎn)責(zé)任目標中的第1條款所規(guī)定的任何一種事故，取消全風(fēng)場所有單位的年終安全生產(chǎn)責(zé)任目標獎勵，并按《風(fēng)電場安全生產(chǎn)考核及獎懲制度》給予處罰。

3、發(fā)生年度安全生產(chǎn)責(zé)任目標中的第2條款所規(guī)定的事故，取消責(zé)任專業(yè)的年終安全生產(chǎn)責(zé)任目標獎勵，并按《風(fēng)電場安全生產(chǎn)考核及獎懲制度》給予處罰。

4、發(fā)生年度安全生產(chǎn)責(zé)任目標中的第3條款所規(guī)定的事故，取消責(zé)任班值的年終安全生產(chǎn)責(zé)任目標獎勵，并按《風(fēng)電場安全生產(chǎn)考核及獎懲制度》給予處罰。

5、發(fā)生年度安全生產(chǎn)責(zé)任目標中第4條規(guī)定的違章，每次扣發(fā)責(zé)任班值的年終安全生產(chǎn)責(zé)任目標獎勵總額10%-20%,取消責(zé)任者年終安全生產(chǎn)責(zé)任目標獎。

6、發(fā)生責(zé)任異常，每次扣發(fā)責(zé)任班值的年終安全生產(chǎn)責(zé)任目標獎勵總額10%,取消責(zé)任者年終安全生產(chǎn)責(zé)任目標獎；發(fā)生非責(zé)任二類障礙，每次扣發(fā)責(zé)任班值的年終安全生產(chǎn)責(zé)任目標獎勵總額5%。

 

 

      專業(yè)                         班值:

 

專業(yè)安全第一責(zé)任者         班值安全第一責(zé)任者  

(簽字):                     (簽字):