近日，一位市民咨詢，說他家人在下班回家的路上，被電動車撞倒摔傷，交警部門認定對方為事故全責(zé)。但肇事者拒不認責(zé)，醫(yī)藥費全部由他自己家里墊付。這個問題應(yīng)該怎么辦呢？

對此，市人社部門相關(guān)人士表示，首先，肇事者拒絕認責(zé)問題，建議到人民法院提起交通事故損害賠償?shù)脑V訟，依法向肇事方提出賠償。其次，應(yīng)該盡快將受傷情況通知當事人的單位，要求單位在事故發(fā)生的一個月內(nèi)到人社部門申請工傷認定。如果單位不去申請，當事人在事故發(fā)生的一年內(nèi)應(yīng)當?shù)饺松绮块T申請工傷認定。當然，能否被認定為工傷，一般情況下，要看當事人與其單位之間是否建立在勞動關(guān)系基礎(chǔ)之上。此外，也有一些是在非勞動關(guān)系的特殊情況之下認定工傷的。

如果當事人被認定了工傷，則應(yīng)當根據(jù)傷者所在單位是否為其繳納工傷保險，來判定應(yīng)當由工傷保險基金與用人單位分別承擔或用人單位獨自承擔勞動者的工傷保險責(zé)任。此外，受傷員工也有權(quán)依法追究侵權(quán)人的民事賠償責(zé)任。根據(jù)法律規(guī)定，在這種“權(quán)利競合”的情況下，受傷員工既可以向侵權(quán)人主張民事賠償責(zé)任，也可以向用人單位要求申報工傷賠償。