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點(diǎn)擊數(shù):   更新日期:2010年08月26日

金屬非金屬地下礦山企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)下井帶班暫行規(guī)定

發(fā) 文 號(hào):國(guó)家安全監(jiān)管總局監(jiān)管一司
發(fā)布單位:國(guó)家安全監(jiān)管總局監(jiān)管一司
發(fā)布日期:2010-08-25
實(shí)施日期:2010-08-25

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金屬非金屬地下礦山企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)下井帶班暫行規(guī)定(送審稿)

?  第一章 總則?

  第一條? 為強(qiáng)化金屬非金屬地下礦山企業(yè)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)礦山企業(yè))現(xiàn)場(chǎng)安全管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患,制止違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“三違”)行為,防止和減少生產(chǎn)安全事故,根據(jù)《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》、《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》(國(guó)發(fā)[2010]23號(hào))和國(guó)家有關(guān)規(guī)定,制定本規(guī)定。

  第二條? 本規(guī)定所稱(chēng)礦山企業(yè)領(lǐng)導(dǎo),是指礦山企業(yè)的礦長(zhǎng)

  (總裁、總經(jīng)理)、副礦長(zhǎng)(副總裁、副總經(jīng)理),黨委(總支、支部)書(shū)記、副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記、工會(huì)主席、總工程師、總會(huì)計(jì)師、總經(jīng)濟(jì)師、副總工程師、副總會(huì)計(jì)師、副總經(jīng)濟(jì)師。

  第三條?? 礦山企業(yè)是落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度的責(zé)任主體。

  礦山企業(yè)必須堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)下井帶班作業(yè),確保每個(gè)班次至少有1名領(lǐng)導(dǎo)在井下現(xiàn)場(chǎng)帶班作業(yè),與井下作業(yè)人員同時(shí)下井、同時(shí)升井。

  第四條? 縣級(jí)以上安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)本行政區(qū)域內(nèi)礦山企業(yè)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,并依法實(shí)施行政處罰。

  第五條?? 任何單位和個(gè)人發(fā)現(xiàn)礦山企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)未按照規(guī)定執(zhí)行下井帶班制度或者弄虛作假的,均有權(quán)向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)舉報(bào)和報(bào)告。對(duì)舉報(bào)和報(bào)告屬實(shí)的,給予獎(jiǎng)勵(lì)。

?  第二章 基本要求?

  第六條?? 礦山企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度,制定領(lǐng)導(dǎo)下井帶班考核獎(jiǎng)懲辦法和月度計(jì)劃,建立完善領(lǐng)導(dǎo)下井帶班檔案。

  第七條?? 礦山企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)下井帶班月度計(jì)劃,應(yīng)當(dāng)明確每個(gè)工作班次下井帶班礦山企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)名單、隨同下井帶班工程技術(shù)人員名單、下井與升井的時(shí)間以及特殊情況下的請(qǐng)假與調(diào)換人員審批程序等內(nèi)容。

  第八條?? 礦山企業(yè)應(yīng)當(dāng)將本單位領(lǐng)導(dǎo)下井帶班計(jì)劃報(bào)縣級(jí)以上安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)備案,并在本單位網(wǎng)站、辦公樓、職工宿舍及礦井井口予以公告,接受監(jiān)督。

  第九條?? 礦山企業(yè)每月應(yīng)當(dāng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)下井帶班情況進(jìn)行考核。領(lǐng)導(dǎo)下井帶班情況與其經(jīng)濟(jì)收入掛鉤,對(duì)認(rèn)真履行職責(zé)的,應(yīng)當(dāng)給予獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)未按規(guī)定下井帶班、冒名頂替下井或弄虛作假的,應(yīng)當(dāng)按有關(guān)規(guī)定予以處理。

  礦山企業(yè)應(yīng)當(dāng)在每月5日前將上一月領(lǐng)導(dǎo)下井帶班情況的考核結(jié)果向?qū)ζ湄?fù)有直接監(jiān)管責(zé)任的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)和上級(jí)單位報(bào)告。同時(shí),向單位全體職工公布,按受監(jiān)督。

  第十條?? 礦山企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在井下帶班時(shí),應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行下列三項(xiàng)職責(zé):
  (一)加強(qiáng)對(duì)井下重點(diǎn)部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的安全檢查,全面掌握井下的安全生產(chǎn)情況;
  (二)及時(shí)制止“三違”行為,發(fā)現(xiàn)和處置各類(lèi)安全隱患;
  (三)發(fā)現(xiàn)危及職工生命安全的重大隱患時(shí),果斷決策,立即組織停產(chǎn)撤人。

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