第一條? 培訓通過公司內(nèi)部力量和委托有資質(zhì)的培訓機構(gòu)兩種方式對所有從事與公司管理體系相關(guān)的員工進行培訓。

第二條? 關(guān)鍵管理崗位（質(zhì)量員、安全員、施工員、材料員、計量員、機管員、資料員等）須經(jīng)過培訓，取得上崗證后方可上崗。

第三條? 對從事特種作業(yè)人員（電工、電焊工、起重司機、架子工、機操工等）進行操作技能和安全技術(shù)培訓，取得證書后方可上崗。

第四條? 因工作要求的提高而要求培訓的崗位也需安排培訓。

第五條? 上崗前必需先經(jīng)過安全教育，安全教育按國家規(guī)定分三級進行，由工程公司（項目經(jīng)理部）、項目部、班組負責組織實施，做好記錄。必要時，應同時講解一些重大安全事故的案例教育和對已識別的重大危險源的控制要求。