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安全管理部安全生產(chǎn)目標責任書

  
評論: 更新日期:2011年05月26日

 一、安全管理部安全生產(chǎn)職責:
  
  1、認真貫徹“安全第一,預防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。
  
  2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī),定期進行合規(guī)性評價。
  
  3、作為公司安全、環(huán)境、職業(yè)健康工作的主管部門,認真履行在日常工作中的監(jiān)督、檢查職責,為公司在SHE方面的決策提供技術支持。
  
  4、根據(jù)公司發(fā)展的需要,適時制定、完善SHE管理制度。
  
  5、認真組織各類安全檢查工作,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患;采取積極措施督促、跟蹤驗證安全隱患的整改工作。
  
  6、積極開展SHE宣傳教育培訓工作,全面提高員工的SHE意識。
  
  二、目標:
  
  1、安全生產(chǎn)零事故。
  
  2、事故隱患整改率100%。
  
  3、重大危險源按要求辨識和控制率100%。
  
  4、簽約商培訓率100%。
  
  5、消防設施設備完好率100%。
  
  6、職業(yè)病發(fā)生率零。
  
  7、勞保用品合格使用率100%。
  
  8、危險廢棄物按規(guī)定處置率100%。
  
  9、新品種申報率100%。
  
  10、污水達標排放率100%。
  
  11、生活垃圾進行分類處理率達到100%。
  
  三、獎懲辦法:
  
  1、年內(nèi)公司將對以上目標進行考核,達到目標要求的,進行表彰獎勵,達不到目標要求的,公司視情節(jié)給予處罰。
  
  2、自覺履行法定義務,完成年度目標;本部門未發(fā)生安全事故;無重大安全隱患,一般隱患整改及時;可評為消防安全工作先進集體。
  
  3、對未達標的部門及發(fā)生安全事故的部門和個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進的資格。
  
  4、對于玩忽職守,工作不負責任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理,直至追究刑事責任。
  
  5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關責任人員按照國務院《關于特大安全事故行政責任追究的規(guī)定》給予行政處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任。
  
  責任部門簽字:                               日期:
  
  總經(jīng)理簽字:                                   日期:

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