隨著經(jīng)濟(jì)體制的改革，我公司各單位對內(nèi)實(shí)行經(jīng)濟(jì)承包對外也開展勞務(wù)輸出和承包工程。這對于調(diào)動廣大職工生產(chǎn)工作的積極性、創(chuàng)造性，提高勞動生產(chǎn)率，增強(qiáng)企業(yè)的活力，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益起到了良好的作用。為了切實(shí)做好經(jīng)濟(jì)承包工作中的安全生產(chǎn)工作，確保職工的安全和健康，特作如下規(guī)定：

　　一、各單位不論公司內(nèi)實(shí)行經(jīng)濟(jì)承包，還是對外承包工程或進(jìn)行勞務(wù)輸出，必須嚴(yán)格執(zhí)行公司頒發(fā)的各種安全衛(wèi)生規(guī)章制度和落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。承包單位的領(lǐng)導(dǎo)和工程組織者，應(yīng)對安全生產(chǎn)負(fù)不容推卸的責(zé)任，在組織承包和實(shí)施作業(yè)過程中，必須做到兩個(gè)確認(rèn)：一是對安全責(zé)任的確定認(rèn)可，二是對承包施工中安全條件、安全環(huán)境可靠性的確定和認(rèn)可。

　　二、各類承包工程項(xiàng)目，應(yīng)將內(nèi)容、類別、參加人數(shù)和工種人員配備，施工地點(diǎn)、安全環(huán)境條件、安全措施、主要設(shè)備動用情況和狀態(tài)、安全負(fù)責(zé)人等同時(shí)報(bào)送安全管理部門審查備案（在外施工必須報(bào)公司安全部門。）對安全措施不落實(shí)的單位，安全部門有權(quán)干預(yù)，有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)拒絕簽批。公司經(jīng)營部門在審查各單位呈報(bào)承包工程項(xiàng)目時(shí)，應(yīng)征得安全部門的同意。凡逃避安全部門對承包工程的審核，發(fā)生事故首先追究單位領(lǐng)導(dǎo)和批準(zhǔn)承包人員的責(zé)任，對單位按照公司經(jīng)濟(jì)責(zé)任制有關(guān)安全的條款加倍扣發(fā)獎金。

　　三、認(rèn)真貫徹“管生產(chǎn)必須管安全”、“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，在承包中要堅(jiān)持做到安全生產(chǎn)的“五同時(shí)”，計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作，堅(jiān)決反對“要錢不要命”、“圖進(jìn)度不管安全”的思想傾向，嚴(yán)禁在承包中拼命加班加點(diǎn)和拼設(shè)備，承包中要下達(dá)安全考核指標(biāo)。

　　四、承包正式進(jìn)場和施工前，必須對所有參與承包和勞務(wù)輸出的人員進(jìn)行普遍的安全思想教育，講清工程任務(wù)，作業(yè)環(huán)境條件和安全注意事項(xiàng)，并對有關(guān)人員進(jìn)行必要的技術(shù)培訓(xùn)，從事特殊工種作業(yè)的人員，必須持證操作。變換作業(yè)工種的，要進(jìn)行新工種規(guī)程再教育，經(jīng)考試合格后方能上崗。安全技術(shù)規(guī)程不完善的，必須結(jié)合實(shí)際重新制定或補(bǔ)充。

　　五、每項(xiàng)承包工程中，必須設(shè)立專（兼）職安全員，落實(shí)安全措施，做好施工整個(gè)過程中的安全教育和安全監(jiān)督。單位應(yīng)定期派出人員到施工地點(diǎn)進(jìn)行安全檢查（遠(yuǎn)離公司的承包工程，每季至少一次）。對于檢查發(fā)現(xiàn)的不安全隱患，應(yīng)限期完成整改。重大隱患，派出檢查的安全人員有權(quán)責(zé)成停產(chǎn)整改，不安全不得生產(chǎn)。對在外承包工程的人員違章，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，加倍扣罰。

　　六、不得承接嚴(yán)重威脅職工生命和健康而又無安全技術(shù)措施的對外承包工程或加工制作。

　　七、對內(nèi)承包項(xiàng)目，各單位和工程承包的組織者，也不得把嚴(yán)重危害生命和健康的作業(yè)轉(zhuǎn)嫁民工、家屬工。對民工、家屬工的雇用同樣要作好安全教育和檢查監(jiān)督；民工、家屬工違章作業(yè)按照職工一視同仁執(zhí)行懲罰，對嚴(yán)重違章和屢教不改者，應(yīng)解除雇用合同。

　　八、由于承包單位忽視安全，嚴(yán)重違章造成重大傷亡事故，要實(shí)行扣發(fā)當(dāng)月或單項(xiàng)工程的收入分成部分甚至全部，減少參與承包工程職工個(gè)人的分成，并由承包單位承擔(dān)事故責(zé)任。