7、敷衍馬虎

　　由于工作不安心，產(chǎn)生厭倦心理，認為自己大材小用，工作敷衍塞責，馬虎湊合，也容易發(fā)生事故。有的人認為工作任務簡單，小事一樁，邊走邊想其他的事，結(jié)果錯關(guān)閥門，造成事故。

　　8、好奇心理

　　好奇心理是指一個人積極探究某種事物的認識傾向。好奇心理是由興趣驅(qū)使的，興趣是人的心理特征之一。本來這種心理有積極的一面，但在生產(chǎn)的過程中，若不恰當?shù)膶⒑闷嫘睦砀吨T好奇行動，就可能變成事故的禍根。這種事情往往發(fā)生在新進廠的工人和剛畢業(yè)的學生身上，他們在跟師傅巡回檢查的時候，看到什么都好奇，都想摸摸，但他們還沒有掌握規(guī)章制度、腦子里還沒有安全概念，任憑好奇心和某種感情驅(qū)使做出某種舉動，是一定會出事的。

　　9、情緒異常

　　情緒低落或情緒過于興奮，都可能成為事故苗子。操作人員如遇到夫妻吵架、失戀、與領導鬧別扭等心理不痛快時，消極情緒占了上風，可能有煩躁、消沉、怨恨等不良心境，必會引起注意力不集中，心不在焉，忘掉按規(guī)章辦事等，出事故的可能性很大。

　　興奮是一種積極的情緒，可能產(chǎn)生一種好的心境，但過于興奮，忘乎所以，也會神魂顛倒，違反常規(guī)，導致事故。

　　二、事故發(fā)生時的心理狀態(tài)

　　1、心理和生理同時處于緊張狀態(tài)

　　有的人在事故發(fā)生時緊張得幾乎到了恐懼的程度。意外情況引起高度情緒緊張，有時更容易造成操作錯誤，使事故擴大。1988年4月24日天富熱電廠，#3機司機在未按汽機保護按鈕“2JA”的情況下，先合汽機保護開關(guān)，造成汽機“低背壓保護”動作，發(fā)電機變電動機方式運行，在慌亂中司機又按了緊急停機按鈕“1SA”，發(fā)電機與系統(tǒng)解列，事故進一步擴大。所以，培養(yǎng)值班人員的意志、提高技術(shù)水平、經(jīng)常搞事故預想和事故演習、訓練值班人員的應變能力非常重要。這樣可使值班人員沉著鎮(zhèn)定，處理問題敏捷、準確。

　　2、只將注意集中于眼前的事物之一

　　有的人被緊急情況嚇得目瞪口呆，不知所措就可出現(xiàn)這種情況。人在異常狀態(tài)時，特別是在發(fā)生意外事件甚至生命悠關(guān)時，接受信息的瞬間，首先反應的是眼睛能看到的直接事物或直接刺激引起的事物，此時，有的人員對接受的信息的方向性沒有選擇的可能，只將注意力集中于眼前事物之一，處理事故時只撲向一個地方或只去處理某一并不相關(guān)的操作，而忘記操作順序，亂了手腳，顧此失彼。這些都是事故發(fā)生時人的不正常心理狀態(tài)。

　　3、自認倒霉、患得患失

　　事故責任人在事故發(fā)生的時候可能在想：“在下真倒霉，給我遇上了”，“一切都完了，同事要埋怨我了，領導會批評我，對我另眼相看”。這種“倒霉論”和患得患失，造成思想障礙和情緒干擾，對處理事故非常不利。有了這種情緒，就會影響當時全面了解事故現(xiàn)象和作出冷靜的判斷，有了這種顧慮，也就影響果斷大膽地處理事故。這種心理也可能出現(xiàn)在事故處理之后。

　　三、事故發(fā)生后的心理狀態(tài)

　　1、怕負責任的心理

　　有的人出了事故后，怕負責任，在敘述事故起因和過程時避重就輕，強調(diào)客觀，有的甚至掩飾過錯，更有甚著破壞現(xiàn)場，弄虛作假。這樣，不但不利于事故調(diào)查，而且容易使同類事故重復發(fā)生。正確的態(tài)度應該是實事求是，總結(jié)經(jīng)驗教訓，針對自己的不安全思想和行為，采取相應的措施，消除麻痹思想，認真學習規(guī)程，不斷提高技術(shù)水平，發(fā)展自己的能力。領導也應該實事求是的對待事故責任者，全面分析和看待問題，正確處理不同的責任者，領導也要承擔自己要承擔的責任。

　　2、事故難免心理

　　有的人出了事故總想推卸責任，自己安慰自己，認為事故是難免的，不是我出就是你出，要領導不要大驚小怪?；蛘?，拿別人與自己比，說某某人不是也出過事故嗎，何必說我呢。按他的邏輯，彼此彼此，不必認真。“事故難免論”是一種消極悲觀的論點，這種論點對安全管理的加強，強化安全教育，搞好安全檢查、布置和落實防范措施都有影響。所以，這種論點要不得，必須嚴肅批評，幫助消除這種心理。

　　3、“怕井繩”心理

　　事故后，不只是事故責任者，甚至一些其他職工和領導都有膽小怕事、草木皆兵的害怕心理，正所謂“一朝被蛇咬，十年怕井繩”。有的職工抱著“多一事不如少一事”的縮手縮腳的態(tài)度，責任者本人也可能要求換工作，這種心理和表現(xiàn)可以理解，但不科學，對安全工作也沒有好處，正確的態(tài)度是提高認識，總結(jié)經(jīng)驗，接受教訓，鼓舞士氣，變壞事為好事，使單位和個人都信心十足的去保證安全，提高安全水平。???