一、為加強(qiáng)公司安全、設(shè)備、環(huán)境、衛(wèi)生管理，防止和減少事故發(fā)生，保障職工的生命和財(cái)產(chǎn)安全，促進(jìn)公司發(fā)展，依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《河南省安全生產(chǎn)條例》和《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》有關(guān)安全生產(chǎn)責(zé)任追究規(guī)定，結(jié)合公司實(shí)際，特制訂本制度。
??????? 二、本制度適用于公司機(jī)關(guān)各科室和各單位、采掘隊(duì)。
??????? 三、公司總經(jīng)理、各單位負(fù)責(zé)人、采掘隊(duì)隊(duì)長為本單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對其所轄區(qū)域的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。
??????? 四、公司安全環(huán)?？茣渌毮芸剖邑?fù)責(zé)公司安全管理工作的檢查、考核工作。
??????? 五、安全先進(jìn)單位獎勵(lì)基本條件：
??????? 1、認(rèn)真貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及上級有關(guān)文件、會議精神，采取有效措施實(shí)施安全生產(chǎn)管理工作，成效顯著的。
??????? 2、認(rèn)真開展各項(xiàng)安全文化活動、氛圍良好、效果明顯的。
??????? 3、在年度安全管理工作中有創(chuàng)新并取得明顯效果的。
??????? 4、年度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理工作考核成績優(yōu)秀的。
??????? 六、重點(diǎn)工程項(xiàng)目獎勵(lì)基本條件：
??????? 1、能夠按計(jì)劃、設(shè)計(jì)要求，完成重點(diǎn)工程建設(shè)任務(wù)，并通過安全環(huán)保設(shè)施“三同時(shí)”驗(yàn)收的，取得相關(guān)審批手續(xù)。
??????? 2、在重點(diǎn)工程建設(shè)期間無重傷以上安全事故發(fā)生的。
??????? 七、安全先進(jìn)個(gè)人獎勵(lì)基本條件：
??????? 1、發(fā)現(xiàn)事故預(yù)兆，及時(shí)采取果斷措施，避免重大事故發(fā)生的。
??????? 2、在事故救援中，積極指揮、參與，使人員、財(cái)產(chǎn)免受損失或損失減少到最低限度的。
??????? 3、向安全生產(chǎn)管理部門舉報(bào)事故隱患，提出有效改進(jìn)措施，避免發(fā)生重大損失的。
??????? 4、能夠堅(jiān)持原則，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī)和遵守公司安全管理制度或者提出合理化建議，并取得實(shí)效的。
??????? 八、獎勵(lì)辦法及標(biāo)準(zhǔn)：
??????? 1、安全先進(jìn)單位必須符合全部獎勵(lì)條件方可評為公司安全生產(chǎn)先進(jìn)單位，并給予單位負(fù)責(zé)人、主管領(lǐng)導(dǎo)2000-3000元獎勵(lì)。
??????? 2、符合重點(diǎn)工程建設(shè)項(xiàng)目獎勵(lì)條件的，給予單位負(fù)責(zé)人、主管領(lǐng)導(dǎo)1000-2000元獎勵(lì)。
??????? 3、符合個(gè)人獎勵(lì)條件之一的，可獲得100-300元獎勵(lì)。
??????? 4、安全先進(jìn)單位每年進(jìn)行一次獎勵(lì)，由公司安全環(huán)?？铺岢鼋ㄗh，報(bào)公司經(jīng)理辦公會審批；重點(diǎn)工程項(xiàng)目獎勵(lì)，由公司安全環(huán)?？七M(jìn)行考核，報(bào)公司經(jīng)理辦公會審批；先進(jìn)個(gè)人獎勵(lì)由各單位提議或公司安全環(huán)保科提議，報(bào)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
??????? 九、處罰辦法及標(biāo)準(zhǔn)：
??????? （一）對單位年度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理工作考核不合格的單位或發(fā)生死亡事故的，取消評先資格。
??????? （二）重點(diǎn)工程項(xiàng)目未按“三同時(shí)”進(jìn)行，發(fā)生重傷以上安全事故的，取消獎勵(lì)，重點(diǎn)工程建設(shè)期間的安全管理按照現(xiàn)場管理標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行管理。
??????? （三）個(gè)人在工作中有“三違”行為或工作出現(xiàn)重大失誤，給公司造成經(jīng)濟(jì)損失、負(fù)面影響的，取消評先、獎勵(lì)資格。
??????? （四）安全責(zé)任
??????? 各單位和采掘隊(duì)有下列行為之一的，責(zé)令限期改正，并扣單位負(fù)責(zé)人100元，采掘隊(duì)1000元；逾期不改正的，責(zé)令其停產(chǎn)整頓，并扣單位負(fù)責(zé)人1000元，采掘隊(duì)10000元。
??????? 1、未按照規(guī)定設(shè)立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)、安全管理網(wǎng)絡(luò)或配備安全生產(chǎn)管理人員的。
??????? 2、未逐級簽訂安全生產(chǎn)年度責(zé)任書的。
??????? 3、未設(shè)立安全教育培訓(xùn)室，健全各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理基礎(chǔ)臺帳、規(guī)章制度和崗位安全生產(chǎn)操作規(guī)程的。
??????? 4、未按規(guī)定建立安全管理檔案或檔案記錄不實(shí)的。
??????? 5、未與承包施工單位簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議或者未在協(xié)議中明確各自的安全生產(chǎn)管理職責(zé)的，施工單位資質(zhì)不符合施工等級要求的，有關(guān)職能部門未按要求安排施工計(jì)劃的。
??????? 6、新增加及退出的施工單位（采掘隊(duì)），未在7個(gè)工作日內(nèi)向公司上報(bào)安全生產(chǎn)管理協(xié)議、資質(zhì)審驗(yàn)合格證明、退出證明的。
??????? 7、非專業(yè)資質(zhì)隊(duì)伍實(shí)施大型特種機(jī)械設(shè)備拆、裝作業(yè)的，或?qū)σ淹度胧褂玫闹卮蟀踩O(shè)備、設(shè)施未經(jīng)取得專業(yè)資質(zhì)機(jī)構(gòu)的檢測合格的，以及其他安全防護(hù)設(shè)備、設(shè)施未經(jīng)檢查、驗(yàn)收或驗(yàn)收不合格，投入使用的。
??????? 8、將生產(chǎn)經(jīng)營項(xiàng)目、場所、大型機(jī)械設(shè)備轉(zhuǎn)包或出租給不具備安全生產(chǎn)條件或相應(yīng)資質(zhì)的單位或個(gè)人的。
??????? 9、施工隊(duì)伍不具備相應(yīng)資質(zhì)等級，或未與分包隊(duì)伍、承租單位簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議的，或未在施工合同、承租合同中明確各自安全生產(chǎn)職責(zé)的，或未對施工隊(duì)伍、承租單位的安全生產(chǎn)統(tǒng)一協(xié)調(diào)、管理的。
??????? 10、與從業(yè)人員簽訂免除或減輕其安全事故責(zé)任合同的。
??????? 11、未按規(guī)定為職工辦理意外傷害保險(xiǎn)，并支付保險(xiǎn)費(fèi)的。
??????? 12、未執(zhí)行新、改、擴(kuò)建項(xiàng)目安全環(huán)保設(shè)施“三同時(shí)”制度的。
??????? 13、雇用未成年人的。
??????? （五）安全宣傳培訓(xùn)
??????? 1、未按規(guī)定對新職工進(jìn)行72學(xué)時(shí)三級安全培訓(xùn)教育的，扣單位負(fù)責(zé)人100元/人次，采掘隊(duì)1000元/人次；未按規(guī)定組織全體職工進(jìn)行20學(xué)時(shí)再培訓(xùn)的，扣單位負(fù)責(zé)人50元/人次，采掘隊(duì)500元/人次。
??????? 2、安全管理人員、特種作業(yè)人員未經(jīng)有關(guān)部門進(jìn)行專門安全技術(shù)培訓(xùn)，取得安全管理資格證和特殊工種操作證上崗作業(yè)的，或每年未接受專業(yè)培訓(xùn)和考核的，扣單位負(fù)責(zé)人5000元/人次，采掘隊(duì)10000元/人次。
??????? 3、未按照上級和公司規(guī)定開展各種安全專項(xiàng)活動的（無方案、計(jì)劃、總結(jié)），扣單位負(fù)責(zé)人200元/次，采掘隊(duì)2000元/次。
??????? 4、調(diào)整工作崗位或脫崗3個(gè)月以上重新上崗時(shí)，未通過相應(yīng)的安全培訓(xùn)教育的，扣單位負(fù)責(zé)人100元/人次，采掘隊(duì)1000元/人次。
??????? 5、各單位在實(shí)施新工藝、新技術(shù)或使用新設(shè)備、新材料時(shí)，未對有關(guān)人員進(jìn)行相應(yīng)的有針對性的專項(xiàng)安全教育和培訓(xùn)的，扣單位負(fù)責(zé)人100元/人次，采掘隊(duì)1000元/人次。
??????? 6、各單位未制訂《年度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃》的，扣單位負(fù)責(zé)人100元/次，采掘隊(duì)1000元/次。
??????? 7、各單位每年未組織2次全員安全知識考試的，扣單位負(fù)責(zé)人100元/次，采掘隊(duì)1000元/次。
??????? （六）安全檢查
??????? 1、對在上級政府主管部門的安全、環(huán)保檢查中被罰款或被通報(bào)批評的，扣單位負(fù)責(zé)人500元/次，采掘隊(duì)5000元/次。
??????? 2、對因安全生產(chǎn)、文明管理不良，被當(dāng)?shù)厥?、市電臺、電視臺等新聞媒體或政府、行業(yè)主管部門曝光，造成極壞社會影響的，扣單位負(fù)責(zé)人1000元/次，采掘隊(duì)10000元/次。
??????? 3、未上報(bào)參加安全檢查人員名單的，扣單位負(fù)責(zé)人50元/人次；對上級主管部門、公司組織的安全檢查無故不參加的，扣單位負(fù)責(zé)人100元/人次，采掘隊(duì)200元/人次；對檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成整改任務(wù)的或在整改中走過場、弄虛作假、瞞報(bào)，屬一般隱患的，扣單位負(fù)責(zé)人100元/項(xiàng).次，采掘隊(duì)1000元/項(xiàng).次；屬重大隱患未采取防范措施的，扣單位負(fù)責(zé)人500元/項(xiàng).次，采掘隊(duì)5000元/項(xiàng).次。
??????? 4、每周組織安全檢查低于2次，查出的隱患未下發(fā)整改指令書，安全生產(chǎn)檢查記錄中無隱患整改時(shí)限、整改要求、檢查人、責(zé)任人、監(jiān)管責(zé)任人簽字、無復(fù)查記錄的，整改回執(zhí)書簽字不全的，扣單位負(fù)責(zé)人50元/項(xiàng).次，采掘隊(duì)500元/項(xiàng).次。
??????? 5、檢查中未能發(fā)現(xiàn)明顯重大安全事故隱患的，被上級部門檢查發(fā)現(xiàn)查處的，扣單位負(fù)責(zé)人500元/次，采掘隊(duì)5000元/次。
??????? 6、對拒絕安全管理人員現(xiàn)場檢查或者在被檢查時(shí)態(tài)度惡劣，有辱罵行為、抵觸情緒、隱瞞事故隱患、不如實(shí)反映情況的，扣單位負(fù)責(zé)人500元/次，采掘隊(duì)5000元/次。
??????? （七）安全會議
??????? 1、對參加公司組織召開的安全環(huán)保專題會議，遲到、早退、不遵守會議紀(jì)律（手機(jī)鈴響）的，扣單位100元/人次，采掘隊(duì)200元/人次；無書面匯報(bào)材料的，扣單位負(fù)責(zé)人50元/份，采掘隊(duì)100元/份；無故不參加的，扣單位負(fù)責(zé)人100元/人次，采掘隊(duì)500元/人次；未組織安全會議落實(shí)上級、公司會議精神的，扣單位負(fù)責(zé)人200元/次，采掘隊(duì)1000元/次。
??????? 2、每月單位負(fù)責(zé)人主持召開安全環(huán)保專題會議少于2次或者未按要求召開各項(xiàng)安全專題會議，對上級部門、公司會議精神未進(jìn)行落實(shí)、監(jiān)督各施工單位、班組落實(shí)的，會議無完整會議記錄的，扣單位負(fù)責(zé)人100元/次，采掘隊(duì)500元/次。
??????? 3、對公司、上級領(lǐng)導(dǎo)部門在各單位組織召開的安全現(xiàn)場會，組織不力，造成負(fù)面影響的，對責(zé)任單位負(fù)責(zé)人處罰1000元/次。
??????? （八）信息上報(bào)
??????? 1、未按時(shí)上報(bào)各類安全計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)表、匯報(bào)、回執(zhí)書、安全信息、經(jīng)驗(yàn)材料的，扣單位負(fù)責(zé)人50元/份，采掘隊(duì)100元/份。
??????? 2、上報(bào)材料內(nèi)容不充實(shí)，無具體落實(shí)措施、無單位負(fù)責(zé)人簽字、無單位公章、代簽、假簽名的，扣單位負(fù)責(zé)人100元/份，采掘隊(duì)200元/份。
??????? （九）安全防護(hù)
??????? 各單位和采掘隊(duì)有下列行為之一的，責(zé)令限期改正，并扣單位負(fù)責(zé)人100元，采掘隊(duì)500元；逾期不改正的，責(zé)令其停產(chǎn)整頓，并扣單位負(fù)責(zé)人500元，采掘隊(duì)5000元。
??????? 1、未為從業(yè)人員提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品，或使用未經(jīng)檢測、檢驗(yàn)及檢測、檢驗(yàn)不合格的安全防護(hù)用品和機(jī)具設(shè)備的。
??????? 2、未對安全設(shè)備進(jìn)行經(jīng)常性維護(hù)、保養(yǎng)、定期檢測或私自拆除、閑置的。
??????? 3、特種設(shè)備未經(jīng)專業(yè)機(jī)構(gòu)檢測、檢驗(yàn)合格，取得安全使用證或者安全標(biāo)志，投入使用的。
??????? 4、對重大危險(xiǎn)源未登記建檔或者未進(jìn)行評估、監(jiān)控的。
??????? 5、未在重大事故隱患、重大危險(xiǎn)源的生產(chǎn)場所和有關(guān)設(shè)施上設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志的、未制定重大危險(xiǎn)源、重大事故隱患應(yīng)急預(yù)案和日常監(jiān)控措施的。
??????? 6、未定期對井下空氣質(zhì)量進(jìn)行檢測的，對空氣超標(biāo)的場所強(qiáng)行職工作業(yè)的，機(jī)械通風(fēng)設(shè)施配備不足的或私自閑置、停用、拆除通風(fēng)設(shè)備的。
??????? 7、未按規(guī)定配備足夠的井下空氣自救器的。
??????? （十）現(xiàn)場管理
??????? 各單位和采掘隊(duì)有下列行為之一的，責(zé)令限期改正，并扣單位負(fù)責(zé)人100元，采掘隊(duì)1000元；逾期不改正的，責(zé)令其停產(chǎn)整頓，并扣單位負(fù)責(zé)人200元，采掘隊(duì)2000元。
??????? 1、未組織制定并實(shí)施本單位事故應(yīng)急救援預(yù)案的。
??????? 2、未進(jìn)行安全技術(shù)交底，進(jìn)行施工生產(chǎn)作業(yè)的。
??????? 3、對不符合安全生產(chǎn)條件的涉及安全生產(chǎn)的事項(xiàng)予以批準(zhǔn)或驗(yàn)收通過的，或?qū)σ呀?jīng)批準(zhǔn)的涉及安全生產(chǎn)的事項(xiàng)不履行監(jiān)督管理職責(zé)的。
??????? 4、對已發(fā)現(xiàn)的重大事故隱患不采取措施的。
??????? 5、使用國家明令淘汰、禁止使用的危及生命安全的工藝、設(shè)備、設(shè)施的。
??????? 6、儲存、使用易燃易爆和有毒危險(xiǎn)物品，未采取可靠安全措施的。
??????? 7、儲存或使用危險(xiǎn)品的車間、倉庫與職工宿舍在同一建筑內(nèi)，或者與職工宿舍的距離不符合安全要求的。
??????? 8、生產(chǎn)場所和職工宿舍未設(shè)有符合緊急疏散需要、標(biāo)志明顯、保持暢通的出口，或者封閉、堵塞生產(chǎn)場所或職工宿舍出口的。
??????? 9、未按規(guī)定對作業(yè)現(xiàn)場實(shí)行封閉管理，無安全防護(hù)措施的，以及安全防護(hù)設(shè)備、設(shè)施存在嚴(yán)重缺陷和隱患的。
??????? 10、未按規(guī)定架設(shè)、安裝和使用作業(yè)機(jī)具、用電、安全防護(hù)設(shè)施及安全防護(hù)用品的。