(2)安全行為抽樣技術安全行為的抽樣技術主要有如下步驟：將要調(diào)查或研究車間、工種或部門操作的不安全行為定義出來，并列出清單；根據(jù)已有的抽樣結(jié)果或通過小量的試驗觀測，初步確定調(diào)查樣本的不安全行為比例P值；確定抽樣調(diào)查的總觀測樣本數(shù)N(有一數(shù)學公式)，其樣本數(shù)取決于不安全行為比例水平，調(diào)查分析的精度；根據(jù)調(diào)查對象的工作規(guī)律，確定抽樣時間，即確定每小時的調(diào)查觀測次數(shù)和觀測的具體時間(八小時上班內(nèi))；根據(jù)隨機原則，確定觀測的對象，即觀測哪些職工或生產(chǎn)班組，一般可以根據(jù)調(diào)查的目的、要求，以及行業(yè)生產(chǎn)的特點，采用正規(guī)的隨機抽樣法，或按工種、業(yè)務或職工特性使用分層隨機抽樣法；通過進行所需次數(shù)的隨機觀測，將觀測到的生產(chǎn)操作行為結(jié)果(安全和不安全行為)進行分類記錄；測算出不安全行為的百分比(失誤率)；每月第一周重復一次以上步驟的抽樣調(diào)查；根據(jù)每次抽樣調(diào)查獲得的不安全行為比例數(shù)值，進行控制圖管理；通過控制圖的技術，分析生產(chǎn)一線工人的安全行為規(guī)律，并提出改進安全生產(chǎn)狀況、預防失誤導致事故的對策、措施和辦法。
　　
　　3．特種作業(yè)人員安全管理
　　
　　《勞動法》第五十五條規(guī)定：從事特種作業(yè)的勞動者必須經(jīng)過專門培訓并取得特種作業(yè)資格。凡從事特種作業(yè)人員必須年滿18周歲、初中以上文化程度、身體健康、無妨礙從事本工種作業(yè)的疾病和生理缺陷、并經(jīng)過有資格的培訓單位進行培訓考核取得勞動部門核發(fā)的操作證。特種作業(yè)人員必須持證上崗，嚴禁無證操作。特種作業(yè)人員所有單位，須建立特種作業(yè)人員的管理檔案。對違章操作的應視其情節(jié)給予相應的處分，并記入管理檔案。離開特種作業(yè)崗位1年以上的特種作業(yè)人員，需重新進行安全技術考核，合格者方可從事原作業(yè)。退休(職)的特種作業(yè)人員，由所在單位收繳其操作證，并報發(fā)證部門注銷。對于某些設備來講，由于設備本身存在一定的危險性，如果發(fā)生事故，將機毀人亡，不僅對操作者本人，而且對他人和周圍設施會造成嚴重損傷或破壞。因此對危險性較大的設備即特種設備應實行特殊管理。對特種設備必須制定安全操作規(guī)程、定期檢查制度、維修保養(yǎng)管理制度、專人負責管理制度以及建立設備技術檔案。特種設備不得長期超負荷帶病運行，設備的安全防護裝置必須保持完好，并能正確使用。除對特種設備進行嚴格檢測檢驗，實行安全認證外，同時對操作人員進行嚴格的技能和安全技術培訓。對特種作業(yè)人員必須進行定期的特種設備安全運行教育，增強其安全責任心，提高安全意識，做到精心使用、精心操作、精心維護。
　　
　　4．安全行為“十大禁令”
　　
　　第一條安全教育和崗位技術考核不合格者，嚴禁獨立頂崗操作。
　　
　　第二條不按規(guī)定著裝或班前飲酒者，嚴禁進入生產(chǎn)崗位和施工現(xiàn)場。
　　
　　第三條不戴好安全帽者，嚴禁進入生產(chǎn)裝置和檢修、施工現(xiàn)場。
　　
　　第四條未辦理安全作業(yè)票及不系安全帶者，嚴禁高處作業(yè)。
　　
　　第五條未辦理安全作業(yè)票，嚴禁進入塔、容器、罐、油艙、反應器、下水井、電纜溝等有毒、有害、缺氧場所作業(yè)。
　　　　
　　第六條未辦理維修工作票，嚴禁拆卸停用的與系統(tǒng)聯(lián)通的管道、機泵等設備。
　　
　　第七條未辦理電氣作業(yè)“三票”，嚴禁電氣施工作業(yè)。
　　
　　第八條未辦理施工破土工作票，嚴禁破土施工。
　　
　　第九條機動設備或受壓容器的安全附件和防護裝置不齊全、不好用的，嚴禁啟動使用。
　　
　　第十條機動設備的轉(zhuǎn)動部件，在運轉(zhuǎn)中嚴禁擦洗或拆卸。