(七)合理使用有效的個人防護用品

　　在工作場所有害因素的濃(強)度高于國家衛(wèi)生標準，或因進行設備檢修而不得不接觸高濃(強)度有害物質時，必須配備有效的個人防護用品。

　　(八)注意個人衛(wèi)生，合理安排勞動和休息，注意勞逸結合。

　　(九)對青少年和女工要給以特殊保護。

　　不得安排未成年人從事接觸職業(yè)危害的工作。不得安排孕期、哺乳期的女工從事對其本人和胎兒有危害的工作。

　　(十)開展健康教育，普及防護知識，制訂職業(yè)衛(wèi)生制度和操作規(guī)程。

　　用人單位領導和勞動者要通過培訓，學習有關職業(yè)病防治的政策和法規(guī)，職業(yè)危害及其防護知識。提高對改善勞動條件，控制職業(yè)危害重要性的認識，防止職業(yè)病的發(fā)生。

　　(十一)職業(yè)病的診斷

　　職業(yè)病的診斷應根據以下原則：

　　1.有明確的職業(yè)史、工作環(huán)境有害因素的監(jiān)測資料和生物監(jiān)測資料等。

　　2.癥狀、體征和常規(guī)實驗室檢查、物理學檢查、生化檢查、其他輔助檢查等的結果與所接觸的職業(yè)危害因素有明確的因果關系。

　　(十二)職業(yè)病患者的治療

　　職業(yè)病確診后，根據職業(yè)病診斷機構的診斷結果，按以下原則進行治療：

　　1.防止危害因素繼續(xù)侵入人體。

　　2.促使已被吸收的危害因素排出體外。

　　3.消除病因。

　　4.特效拮抗治療。