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淺析如何進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作

  
評(píng)論: 更新日期:2010年08月31日

  做好安全生產(chǎn)工作是企業(yè)的一項(xiàng)長期而又艱巨的工作。如何進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn),我認(rèn)為要注重以下幾方面:

  加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)在企業(yè)安全生產(chǎn)工作中的作用 領(lǐng)導(dǎo)在企業(yè)安全生產(chǎn)工作中肩負(fù)著重要的責(zé)任,企業(yè)的安全狀況如何,很大程度上取決于領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任意識(shí)、工作作風(fēng)、管理水平等。各職能部門負(fù)責(zé)人既是安全文化建設(shè)的組織者,同時(shí)也是被教育者。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要自覺地學(xué)習(xí)《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》、《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī),牢固樹立“安全責(zé)任重于泰山”的意識(shí),深刻認(rèn)識(shí)安全管理是第一決策、第一話題、第一保障、第一要?jiǎng)?wù),不折不扣地履行安全職責(zé),在切實(shí)抓好安全技術(shù)措施和安全管理的基礎(chǔ)上,積極開展安全生產(chǎn)工作,在全公司形成“人人講安全,人人懂安全,人人保安全”的良好氛圍。

  不斷提高人員素質(zhì)是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的可靠保證安全管理工作應(yīng)以人為本,圍繞人的行為,規(guī)范各項(xiàng)管理措施,采取“多層次、低重心”的管理手段,將工作的中心下移,放在生產(chǎn)一線的班組,開展從管理層到執(zhí)行層多層次管理,才能全面提高安全生產(chǎn)管理水平。安全生產(chǎn)中的每一項(xiàng)工作,人都是第一要素,而且是生產(chǎn)要素中最活躍的,必須采取有效手段提高人員素質(zhì)。結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際需要,通過技術(shù)比武、崗位練兵等形式,增強(qiáng)安全意識(shí),激勵(lì)職工鉆研專業(yè)技術(shù),提高專業(yè)知識(shí)水平和技能水平。結(jié)合各階段安全生產(chǎn)特點(diǎn),加強(qiáng)了對(duì)職工的安全知識(shí)和技能培訓(xùn),大大提高了職工的安全意識(shí)和技能。

  加強(qiáng)對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)文化的宣傳 發(fā)揮各類宣傳媒體的作用,引導(dǎo)員工掌握安全知識(shí)。利用黑板報(bào)、簡報(bào)、學(xué)習(xí)培訓(xùn)班、知識(shí)競賽等各種手段,進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)安全技術(shù)知識(shí)和抗避險(xiǎn)情知識(shí)的普及教育和再教育,每年對(duì)員工進(jìn)行一次安全生產(chǎn)知識(shí)的充實(shí)更新教育,著力提高員工對(duì)安全生產(chǎn)工作的認(rèn)識(shí),牢固樹立科學(xué)的發(fā)展觀,正確處理安全與發(fā)展的關(guān)系。有計(jì)劃、有重點(diǎn)地進(jìn)行不同專業(yè)不同崗位的安全知識(shí)、安全法規(guī)和遵章守紀(jì)教育,為企業(yè)安全生產(chǎn)文化建設(shè)奠定基礎(chǔ)。

  狠抓落實(shí),加強(qiáng)現(xiàn)場管理車間是企業(yè)的主要生產(chǎn)場所,車間的作業(yè)環(huán)境、安全管理與安全生產(chǎn)有著密切的聯(lián)系,因此必須引起足夠的重視,不能疏忽大意。同時(shí),對(duì)不安全行為更應(yīng)“從嚴(yán)”,“強(qiáng)化”,“控制”,提高職工安全意識(shí)和自我保護(hù)能力,使不安全行為降低到最低幾率,才能做到預(yù)測預(yù)防,從而達(dá)到最佳的安全狀態(tài)。只有職工的安全意識(shí)提高了,安全技術(shù)能力提高了,才能在生產(chǎn)勞動(dòng)過程中自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律和安全操作規(guī)程。從“要我安全”轉(zhuǎn)向“我要安全”、“我應(yīng)安全”、“我能安全”、“我懂安全”,這是安全意識(shí)的飛躍,這種飛躍需要通過經(jīng)常的反復(fù)的安全再教育。

  加強(qiáng)監(jiān)督、貫徹執(zhí)行各項(xiàng)安全管理制度

  制度是搞好安全生產(chǎn)的基本保障,加強(qiáng)管理,嚴(yán)格考核。建立健全安全規(guī)章制度,強(qiáng)化現(xiàn)場管理,嚴(yán)格考核執(zhí)行安全規(guī)章制度的行為,加大對(duì)違章行為的處罰力度,強(qiáng)化職工執(zhí)行安全規(guī)章制度的意識(shí),從思想上、行動(dòng)上根本扭轉(zhuǎn)違章現(xiàn)象,真正做到“安全第一,預(yù)防為主”。

  安全生產(chǎn)工作重在管理監(jiān)督到位,這是確保安全生產(chǎn)的重要環(huán)節(jié)。是要根據(jù)生產(chǎn)不斷發(fā)展的需求,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除隱患,及時(shí)糾正和查處違章,實(shí)現(xiàn)安全監(jiān)督由事后監(jiān)督向事前監(jiān)督、過程監(jiān)督的轉(zhuǎn)變,實(shí)現(xiàn)單位、班組、個(gè)人三級(jí)安全目標(biāo)。安全監(jiān)督管理,應(yīng)突出強(qiáng)調(diào)敢抓、敢管、敢考核。我們要十分注重“以人為本,重在教育和預(yù)防”的原則,注意發(fā)現(xiàn)、表彰安全工作中的好人好事,總結(jié)和推廣安全管理中的好做法,積極探索安全管理的新路子,激發(fā)和保護(hù)了班組和職工的工作積極性,對(duì)違章作業(yè)始終保持高壓態(tài)勢(shì),形成了有效的生產(chǎn)流程安全監(jiān)督機(jī)制。

  總之,員工是企業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)的主體,是企業(yè)財(cái)富的創(chuàng)造者,安全生產(chǎn)工作需要全員動(dòng)手,綜合治理,常抓不懈,只要安全在我們心中,沒有克服不了的困難。讓我們共同努力,心存安全,在建起一幢幢高樓的同時(shí),也建起一座座平安的豐碑。

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