“破窗效應(yīng)”是指如果有人打破了一幢建筑物的窗戶玻璃，而這扇窗戶又得不到及時(shí)的維修，其他人就可能受到某些暗示性的縱容，去打破更多的窗戶。如果某種不良環(huán)境因素出現(xiàn)且沒有得到有效制止，就會(huì)對人們的心理產(chǎn)生相當(dāng)程度的暗示性和誘導(dǎo)性，若不采取措施及時(shí)修復(fù)“第一扇被打碎玻璃的窗戶”，就難免出現(xiàn)更多的問題，引發(fā)更嚴(yán)重的危機(jī)。

　　從而想到，在日常的施工過程中，如果有個(gè)別職工發(fā)生不安全的違章違紀(jì)行為，沒有及時(shí)得到提醒、制止和教育，其他的職工就有可能產(chǎn)生從眾心理，在這種心理的作用下，其他的職工就會(huì)跟風(fēng)，發(fā)生不安全的違章違紀(jì)行為，影響和危害就會(huì)繼續(xù)擴(kuò)散，安全生產(chǎn)就會(huì)失去控制，甚至?xí)兂煽瞻?。由此可見，如果在日常的安全生產(chǎn)過程中，如果管理人員當(dāng)“老好人”，對發(fā)生的違章違紀(jì)行為視而不見，讓“破窗”的心理暗示繼續(xù)下去，就有可能引發(fā)群體性的違章違紀(jì)，對安全生產(chǎn)和人身安全構(gòu)成致命的威脅。

　　如何才能有效消除安全生產(chǎn)中的“破窗效應(yīng)”?一是需要管理人員，尤其是安監(jiān)人員要有“一根筋”的精神，堅(jiān)持原則，做到令行禁止。二要對違章違紀(jì)人員加強(qiáng)培訓(xùn)教育，增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí)。三要樹立遵章守紀(jì)典型，發(fā)揮標(biāo)桿作用。通過以上措施，將“破窗效應(yīng)”扼殺在萌芽狀態(tài)，為安全生產(chǎn)創(chuàng)造良好的環(huán)境。