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質量安全管理措施

  
評論: 更新日期:2014年12月18日


??????? 2相鄰模板高差不大于2mm.
??????? 3表面平整度小于5mm.
??????? 4、垂直度小于6mm.
??????? 5、軸線偏移小于3mm.
??????? 6、截面尺寸+4mm,? -5mm.
??????? 七、質量保證措施
??????????? 1、施工前,要仔細閱讀圖紙,領會設計意圖及施工要求。向作業(yè)人員做好技術交底工作,使作業(yè)人員領會設計意圖、施工要求和特點。
??????? 2、 要做好過程質量的控制,技術員、質檢員做好跟蹤檢查工作,出現(xiàn)問題立即糾正。
??????? 3、認真做好三檢工作。
??????? 4、每道工序施工結束后,技術員、質檢員作好實看實量工作,不合格者應立即返工,直到合格后方可進行俠下一道工序。
??????? 5、自檢合格后上報項目部驗收。
??????? 八、檢查存在問題處理辦法
?????????? 1、每次檢查驗收時班組長不到位者每次處罰100元。
?????????? 2、四大角、邊梁、柱超標準的每層每點處罰100元。
?????????? 3、架體搭設不規(guī)范的每個班組處罰50元、
?????????? 4、模板標高、截面尺寸、相鄰板面高差超標每個點處罰20元。
?????????? 5、框架柱的垂直、平整、軸線、截面不符合要求的每根處罰50元。
?????????? 6、樓梯間感觀,平整,軸線,截面不符合要求的每層處罰100元。
?????????? 7、跑模,張模個每次處罰100元。
?????????? 8、在澆筑的過程中沒有專人看模的每次處罰50元。
?????????? 9、澆注以后清理不徹底的一次處罰200元。
?????????? 10、澆筑完成后未按要求拆除模板的部位堅決不允許拆除,否則至少處罰200~500元。
?????????? 11、對成品的保護,在拆除的過程中,如有損壞柱角,梁邊,砼面一處處罰50元。
?????????? 12、拆除模板以后如發(fā)現(xiàn)有蜂窩、孔洞、夾渣、疏松、裂縫、連接部位外形缺棱掉角脫皮每次處罰50~200元,并自行處理問題。
?????????? 13、不按項目部工期完成施工任務,滯后一天罰款1000元,出現(xiàn)嚴重質量缺陷的根據(jù)情節(jié)每次處罰50~1000元,提前一天完成獎勵500元。
?????????? 九、安全保障措施
?????????? 施工現(xiàn)場的安全管理,重點是進行人的不安全行為與物的不安全狀態(tài)的控制,落實安全管理決策與目標,以消除一切事故,避免事故傷害,減少事故損失為管理目的。
??????? (一)、落實安全責任、實施責任管理
??????? 施工班組承擔質量、安全、進度等目標表的責任。
??????? 1、建立、完善以勞務班組負責人為組長的安全管理小組,承擔組織,領導安全生產(chǎn)責任。
??????? 2、建立各級人員安全生產(chǎn)責任制度,明確各級人員的安全責任。抓制度落實、抓責任落實,定期檢查安全責任落實情況。
??????? 3、主體勞務分包責任人與施工項目部簽訂勞務合同,明確安全責任。操作人員均需與施工班組簽訂安全生產(chǎn)責任書,向班組負責人作出安全保證。?
??????? 4、安全生產(chǎn)責任落實情況的檢查,應認真、詳細的記錄,作為分配、補償?shù)脑假Y料之一。
??????? (二)安全教育與訓練
??????? 進行安全教育與訓練,能增強人的安全生產(chǎn)意識,提高安全生產(chǎn)知識,有效的防止人的不安全行為,減少人失誤。安全教育、訓練是進行人的行為控制的重要方法和手段。因此,進行安全教育。訓練要適時、宜人,內容合理、方式多樣,形成制度。組織安全教育、訓練做到嚴肅、嚴格、嚴密、嚴謹,講求實效。
??????? 1、?一切管理、操作人員應具有基本條件與較高的素質
??????? 2、?具有合法的勞動手續(xù)。臨時性人員須正式簽訂勞動合同,
??????? 接受入場教育后,才可進入施工現(xiàn)場和勞動崗位。
??????????? 3、沒有癡呆、健忘、精神失常、癲癇、腦外傷后遺癥、心血管疾病、暈眩、以及不適于從事操作的疾病。
??????? 4、安全教育、訓練的目的與方式。安全教育、訓練包括知識、技能、意識三個階段的教育。進行安全教育、訓練,不僅要使操作者掌握安全生產(chǎn)知識,而且能正確、認真的在作業(yè)過程中,表現(xiàn)出安全的行為。安全知識教育。使操作者了解、掌握生產(chǎn)操作過程中,潛在的危險因素及防范措施。
??????? 5、新工人入場前應完成三級安全教育。對學徒工、實習生的入場三級安全教育,重點偏重一般安全知識,生產(chǎn)組織原則,生產(chǎn)環(huán)境,生產(chǎn)紀律等。強調操作的非獨立性。對季節(jié)工。農(nóng)民工三級安全教育,以生產(chǎn)組織原則、環(huán)境、紀律、操作標準為主。技能達不到要求,及時解除勞務合同,廢止勞動資格。
??????? 6、直接使勞動者受到傷害的原因,主要有:
??????? (1)物體打擊;
??????? (2機器工具傷害;
??????? (3)起重機傷害;
???????? (4)觸電;
?????????? 5火災;
????????? 6、高處墜落;
????????? 7坍塌
????????? 8其它傷害
??????? 要求工人嚴格按照安全管理規(guī)程進行操作,如有不按操作規(guī)程者,項目部有權按照情節(jié)輕重進行處罰:
????????? 1進入施工現(xiàn)場不戴安全帽一次罰款50元,不正規(guī)佩戴一次罰款20元。
????????? 2私自接電一次罰款100元
????????? 3高處作業(yè)不戴安全帽一次罰款100元
????????? 4醉酒作業(yè)一次罰款500~1000元,并清除現(xiàn)場
????????? 5打架斗毆的一次罰款200~500元,情節(jié)嚴重的并交公安機關處理
????????? 6私自破壞安全設施一次罰款200~500元,并清除現(xiàn)場
????????? 7發(fā)現(xiàn)有偷盜行為的一次罰款500~1000元,并交當?shù)毓矙C關處理
??????? 工作中,我們不能忽視與人員建立良好人際關系。應關心施工人員的生活,從各方面增強施工人員的責任心和自尊心。
??????? 做一個合格施工管理者,除了有高素質的技能,更要有科學的管理,實行有目標的組織協(xié)調控制,做好班組組織工作和管理力度,注重良好的人際關系,工作中要長期堅持不懈,持之以恒地做好慶陽市寧縣翠珠花園工程。?


?????????????????????????? 陜西建偉建筑勞務有限公司第二十項目部
?????????????????????????????????????????????? 2011-7-30
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